[СПАМ] [СПАМ] Предоставление отпуска

Добрый день, Высылаем по запросу:

24.11
> КАДРОВОЕ ДЕЛОПРОИЗВОДСТВО организации:
сложные вопросы и практика решений. Новое в кадровом делопроизводстве.

> Журавлева Ирина - юрист,научный редактор журнала "Кадровые решения",
научный редактор журнала Вестник отдела кадров, автор курса повышения квалификации
Школа кадровика, старший преподаватель кафедры менеджмента ВГИК, консультант по трудовым спорам

оплата 7000 руб. Подробнее по тел : (495) 64 98 II7 м.Маяковская Б.Садовая 5, гос-ца Пекин, 6этаж.
Программа с 10.00 до 17.00.

Особые случаи документирования приема на работу: документы, удостоверяющие личность помимо паспорта, трудовая книжка, не предъявленная своевременно, особенности приема на работу иногородних и иностранных граждан, сведения и условия в трудовом договоре, оформление условий приема на работу и характера работы в приказе о приеме и другие.
Документирование постоянного перевода на другую работу: при наличии заявлений, представлений и служебных записок о переводе и при их отсутствии.
Документирование временного перевода: по соглашению о временном переводе, по письменному согласию работника, без согласия работника.
Предоставление отпуска: обязательные и необязательные действия работодателя при составлении графика отпусков, перенос отпуска, разделение отпуска на части, новые правила подсчета отпускного стажа.
Командирование работника: новые правила командирования в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 13 октября 2008 г.
Увольнение работника: собственное желание работника-соблюдение сроков предупреждения, формулировка для трудовой книжки; документы, фиксирующие нарушение трудовых обязанностей; другие документы-основания для увольнения; оформление приказа, включение в него сведений об использованных и неиспользованных днях отпуска, выходном пособии и других; отметка о невозможности ознакомить работника с приказом; сроки выдачи трудовой книжки в разных случаях.
Изменение анкетно-биографических данных работника.

Семинар проводится в диалоговом режиме. Предусмотрены ответы на вопросы слушателей, обсуждение конкретных проблем и ситуаций.